Болезни роста компании: то, что работало на команде из пятнадцати человек, перестаёт работать на пятидесятиСтатьи
Болезни роста компании: почему вы работаете всё больше, а порядка всё меньше
0255
Год назад было двадцать человек, и вы держали всё в голове. Сейчас пятьдесят, выручка выросла в два раза — а ощущение такое, будто вы стали хуже руководить.